4月2日下午，央国企高技能人才培养研讨暨中国通服湖南公司“以匠育才 共促发展”通服工匠人才培养工作调研会在天园培训基地顺利召开。本次会议由中国通服湖南公司 “通服工匠”人才培养工作领导小组组长、资深副总裁张才江主持。

中国通服湖南公司人力资源部、工会、市场经营部相关部门负责人，湖南省通信建设有限公司、湖南天辰建设有限责任公司、中通服项目管理咨询有限公司、湖南省康普通信技术有限责任公司相关负责人出席会议；我校党委书记、校长谢圣国，党委委员、副校长宋燕辉，学校顾问雷超阳携学校相关部门负责人参会，第一届、第二届“通服工匠班”师生代表共同参加本次会议。

会上，湖南通服人力资源部主任李岱松就公司高技能人才培养战略部署，以及两届“通服工匠班”开办以来的阶段性建设成果作整体介绍。谢圣国代表学校作专题汇报，围绕“通服工匠班”培养理念、特色化课程体系、全周期育人管理模式、产教融合育人成效等核心内容，全面展现了学校深耕高素质技术技能人才培养、深化校企协同育人的实践成果，同时结合两届班级的培养实践经验，提出了后续工匠人才培养工作的优化建议。来自两届“通服工匠班”的12名学员代表依次发言，结合在校学习成长与岗位实践历练的经历，分享了在工匠班的所学所获、所思所悟，生动展现了“通服工匠班”的人才培养实效。

张才江在总结讲话中立足新时代国有企业高质量发展大局，深刻阐释了国有企业加强高技能人才队伍建设的战略意义与时代价值，系统总结了“通服工匠班”开办以来，在产教深度融合、精准化人才培育、校企协同育人生态构建等方面积累的宝贵经验。他围绕“立标建制、通路畅链、聚能增效”三大核心方向，对下一阶段工匠人才培养工作作出全面部署，并向全体工匠班学员提出了永葆匠心、精进匠技、践行匠行的殷切期望。

会议明确，第三届“通服工匠班”筹备工作将于2026年4月正式启动。后续，中国通服湖南公司将持续深化与我校的校企协同育人机制，进一步完善人才选拔、培养、考核、使用、激励全流程标准体系，全力打造自主可控、梯次合理、持续发展的通服高素质技能人才“子弟兵”队伍。

此次会议进一步凝聚了“崇尚技能、争当工匠”的行业发展共识，为校企双方深化协同育人、推进高技能人才培养工作明晰了前进方向、夯实了工作基础。下一步，我校将持续深化产教融合办学特色，在学校党委的统筹部署下，全力推进第三届“通服工匠班”各项筹备与落地工作，持续擦亮“通服工匠”特色人才培养品牌，以匠育才、以才赋能，为服务企业高质量可持续发展、培养新时代高素质技术技能人才筑牢坚实的人才根基。

来源：信息通信学院

撰稿（一审）：李亮亮

编辑（二审）：唐飞飞

三审：张耀辉